บทความทางกฎหมายUncategorized การใช้ดุลยพินิจในการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัย โดย Admin1 - May 26, 2025 0 388 Facebook Twitter Pinterest WhatsApp Post Views: 378 บทความที่เกี่ยวข้องเพิ่มเติมจากผู้เขียน กรณีศึกษาความผิดวินัยไม่ร้ายแรง ฐานไม่ปฏิบัติหน้าที่ตามกฎหมาย ระเบียบ แบบแผนของทางราชการ ข้อหารือน่าสนใจกฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล เงินหน่วยงานหายไปไหน ? เจ้าหน้าที่รัฐระดับสูงสร้างความเสียหายกว่าล้านบาท เงินหลวงหาย ! xxx,xxx บาท
English
