เกี่ยวกับเรา
บริการ
- งานคดีและนิติกรรม
- งานวินัยและอุทธรณ์ร้องทุกข์
กฎหมายและกรณีศึกษา
- เอกสารแจ้งเวียนจากกองกฎหมาย
- แนวคำพิพากษาหรือแนวคำวินิจฉัยที่น่าสนใจ
หน่วยจัดการเรื่องร้องเรียน
ติดต่อเรา

Sign in

Welcome!Log into your account

ชื่อผู้ใช้ของคุณ

รหัสผ่านของคุณ

ลืมรหัสผ่านของคุณ?

Password recovery

กู้คืนรหัสผ่านของคุณ

อีเมล์ของคุณ

ค้นหา

Law Division KKU

เกี่ยวกับเรา
บริการ
- งานคดีและนิติกรรม
- งานวินัยและอุทธรณ์ร้องทุกข์
กฎหมายและกรณีศึกษา
- เอกสารแจ้งเวียนจากกองกฎหมาย
- แนวคำพิพากษาหรือแนวคำวินิจฉัยที่น่าสนใจ
หน่วยจัดการเรื่องร้องเรียน
ติดต่อเรา

Sign in

ยินดีต้อนรับ! เข้าสู่ระบบบัญชีของคุณ

ชื่อผู้ใช้ของคุณ

รหัสผ่านของคุณ

Forgot your password? Get help

Password recovery

กู้คืนรหัสผ่านของคุณ

อีเมล์ของคุณ

รหัสผ่านจะถูกอีเมล์ถึงคุณ

บทความทางกฎหมาย
Uncategorized

พนักงานยักยอก

โดย

-

June 23, 2023

876

Post Views: 899

บทความก่อนหน้านี้กรณีศึกษา : ทุจริตต่อหน้าที่ราชการ (กรณีที่สอง)

บทความถัดไปกรณีศึกษา : พนักงานมหาวิทยาลัยยักยอก

บทความที่เกี่ยวข้อง เพิ่มเติมจากผู้เขียน

PDPA กับการทำงานประจำวัน

การพ้นสภาพการเป็นนักศึกษาก่อนสำเร็จการศึกษา ถือเป็นการผิดสัญญาและต้องชดใช้เงินและเบี้ยปรับตามสัญญาหรือไม่

โครงการให้ความรู้อบรมเกี่ยวกับกฎหมาย หัวข้อ บริหารอย่างไรเพื่อไม่ให้ถูกร้องเรียนและเกิดคดีความจากกรณีศึกษาที่เกิดขึ้นในสถาบันอุดมศึกษา

มหาวิทยาลัยขอนแก่น
สำนักงานอธิการบดี
สำหรับเจ้าหน้าที่

© กองกฎหมาย สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยขอนแก่น ชั้น ๑, ๓ และ ๔ อาคารสิริคุณากร เลขที่ ๑๒๓ หมู่ ๑๖ ถนนมิตรภาพ ตำบลในเมือง อำเภอเมืองขอนแก่น จังหวัดขอนแก่น ๔๐๐๐๒